Рахимова Хилола Абдусаламовна родилась 16 декабря 1979 года в городе Ангрене Ташкентской области. Образование высшее, окончил Государственный педагогический институт Ташкентской области в 2003 году и Самаркандский институт экономики и сервиса в 2006 году. Он преподаватель математики и информатики, экономист.
Трудовую деятельность начал в 1997 году оператором кафедры информатики Государственного педагогического института Ташкентской области. В 2003-2004 годах работал начальником отдела кадров города Ангрена, а в 2004-2020 годах работал начальником отдела кадров Самаркандского педагогического колледжа. В 2021 году работал заместителем управляющего Джомбойского филиала Акционерно-коммерческого «Халк Банка», а в 2022 году - заместителем управляющего Булунгурского филиала Акционерно-коммерческого «Халк Банка».
С 26 марта 2022 года заместитель акима района является руководителем управления семьи и женщин.
Основная задача – дать женщинам образование и профессиональные навыки, помочь им найти достойную работу, поддержать их предпринимательство, выявить талантливых молодых женщин и правильно направить их способности.
Также важными функциями являются следующие:
Продолжить политику обеспечения гендерного равенства, повысить общественно-политическую активность женщин, реализовать реформы по их поддержке;
Повысить качество медицинских и социальных услуг, предоставляемых женщинам в регионах, особенно в селах, и повысить эффективность работы по обеспечению здорового образа жизни среди них;
Определение системных мер по обеспечению женщин, нуждающихся в жилье, жильем, улучшению условий их жизни и труда, увеличению их доходов;
Оказание социально-правовой и психологической помощи женщинам, попавшим в тяжелую социальную ситуацию, оказание им адресной поддержки через «Женский регистр»;
Создать в обществе атмосферу нетерпимости к притеснениям и насилию в отношении женщин, обеспечить права и законные интересы женщин;
Укрепление воспитательно-воспитательного потенциала семьи, поддержание семейных ценностей в обществе, улучшение морально-нравственной среды в семьях и повышение уровня их благосостояния и т.д.
Рахимова Хилола Абдусаламовна
Lavozimi: Заместитель акима района является заведующим отделом семьи и женщин
Qabul kunlari:Juma
E-mail:rahimova@samarkand.uz
Telefon raqami:+998 (97) 924 79-16
Рахимова Хилола Абдусаламовна родилась 16 декабря 1979 года в городе Ангрене Ташкентской области. Образование высшее, окончил Государственный педагогический институт Ташкентской области в 2003 году и Самаркандский институт экономики и сервиса в 2006 году. Он преподаватель математики и информатики, экономист.
Трудовую деятельность начал в 1997 году оператором кафедры информатики Государственного педагогического института Ташкентской области. В 2003-2004 годах работал начальником отдела кадров города Ангрена, а в 2004-2020 годах работал начальником отдела кадров Самаркандского педагогического колледжа. В 2021 году работал заместителем управляющего Джомбойского филиала Акционерно-коммерческого «Халк Банка», а в 2022 году - заместителем управляющего Булунгурского филиала Акционерно-коммерческого «Халк Банка».
С 26 марта 2022 года заместитель акима района является руководителем управления семьи и женщин.
Основная задача – дать женщинам образование и профессиональные навыки, помочь им найти достойную работу, поддержать их предпринимательство, выявить талантливых молодых женщин и правильно направить их способности.
Также важными функциями являются следующие:
Продолжить политику обеспечения гендерного равенства, повысить общественно-политическую активность женщин, реализовать реформы по их поддержке;
Повысить качество медицинских и социальных услуг, предоставляемых женщинам в регионах, особенно в селах, и повысить эффективность работы по обеспечению здорового образа жизни среди них;
Определение системных мер по обеспечению женщин, нуждающихся в жилье, жильем, улучшению условий их жизни и труда, увеличению их доходов;
Оказание социально-правовой и психологической помощи женщинам, попавшим в тяжелую социальную ситуацию, оказание им адресной поддержки через «Женский регистр»;
Создать в обществе атмосферу нетерпимости к притеснениям и насилию в отношении женщин, обеспечить права и законные интересы женщин;
Укрепление воспитательно-воспитательного потенциала семьи, поддержание семейных ценностей в обществе, улучшение морально-нравственной среды в семьях и повышение уровня их благосостояния и т.д.